Preguntas Frecuentes
¿En qué procesos de selección se especializa la Consultora?
Nos especializamos en búsquedas de profesionales, mandos medios y gerenciales.
¿Con qué tipo de empresas trabajan?
Nos dedicamos a trabajar con empresas de primer nivel, ya sean internacionales o nacionales que valoren una gestión profesional del área de recursos humanos y de todo su staff.
¿Publican sus búsquedas en medios de comunicación?
Cuando el cliente nos solicita un proceso de búsqueda de personal la publicamos en páginas de Internet, en universidades, en redes sociales y además nos contactamos con aquellas personas que puedan recomendarnos candidatos.
¿Cuánto se extiende un proceso de selección?
Cada proceso de selección es único, igualmente tratamos de empezar a presentar algún finalista a los quince días de solicitada la búsqueda. Por lo general el proceso tiene una duración de entre tres y seis semanas, dependiendo de la posición.
¿Qué garantía brinda la Consultora por personas que han sido contratadas a través de ustedes?
El cliente puede elegir una garantía que se extiende desde los tres meses hasta un año.
¿Realizan procesos de outplacement?
Sí, realizamos procesos de Outplacement. Hace más de diez años que acompañamos a personas que han sido desvinculadas de su trabajo. Es un servicio muy personalizado y es la Socia de la Consultora quien lo realiza.
¿Qué otros servicios brindan?
Cuando el cliente nos lo solicita realizamos entrevistas de evaluación de potencial. En algunos casos también contactamos a personas referidas por clientes para evaluar su interés en cambiar de trabajo. Además a pedido de nuestros clientes también realizamos consultoría en temas de Recursos Humanos.
Sigo teniendo dudas ¿Puedo contactarlos?
Por supuesto! hacenos llegar todas tus dudas a tráves de nuestro formulario de contacto y un representante de nuestra firma te responderá a la brevedad.